Obsah, který vám pomůže stát se strategickým lídrem
Příběhy žen z top managementu: Dana Fajmonová
Úspěšná top manažerka Dana Fajmonová, Human Resources ředitelka Raiffeisenbank Česká republika, sdílí své zkušenosti s leadershipem na svojí cestě do top managementu. Inspirativní rozhovor o rozvoji vůdčích schopností žen ve vrcholových pozicích.
Akcelerujte svoji kariéru a buďte spokojenější: Podzimní programy pro rozvoj lídrů
Rozvíjejte své vůdčí schopnosti a strategické myšlení (nebo svých lidí). Objevte autentický leadership, naučte se efektivně vést týmy, stanovovat priority a maximalizovat výsledky. Zvolte si program přesně podle své pozice a získejte leadershipové dovednosti a frameworky, které akcelerují vaši kariéru a zvýší osobní spokojenost
Základní plán firmy se musí vejít na stránku, tvrdí experti na strategický leadership z Atairu
Management i těch největších firem v Atairu učí, jak vést lidi. Nyní finišují metodu pro strategické řízení organizací od dvaceti po tisíce zaměstnanců.
WEBINÁŘ zdarma: Na cestě ke strategické jasnosti
Metoda StrAtairu: Klíč k jasnému strategickému leadershipu. Překonejte nejasnosti v rozhodování a zvyšte rychlost firmy. Úspěšně implementováno už v desítkách firem, jako například Raiffeisenbank, Orlen Unipetrol nebo E.ON. Teď metodu poprvé představíme veřejnosti na bezplatném webináři. Registrujte se a buďte o krok napřed.
Radka Dohnalová: „Měla jsem přesně ten pocit, že všechno, co jsem si vysnila, se stalo... a já jsem se cítila hrozně.“
Jaký měla Radka Dohnalová ve svém životě vztah k výkonu? V jaký moment se na sebe začala dívat z jiné perspektivy? Co ji tato nová perspektiva přinesla do života? A co je důležité dle Radky zohlednit u sebe sama, pakliže chce člověk dojít v kariéře daleko a zároveň vnímat vnitřní uspokojení? Pusťte si rozhovor se ženou, která vnímá své talenty i příležitosti k posunu, oplývá mnohaletými zkušenostmi a inspiruje tím, že dělá práci, která ji dává smysl a přináší radost.
Překonejte vlastní odpor ke změnám
Objevte, jak efektivně překonat odpor ke změnám. Naučte se vybírat klíčové bitvy, porozumět změnám a komunikovat efektivně. Tipy pro lídry od expertů na leadership.
5 důvodů, proč se firmám nedaří změny rychle
Záhada bermudského trojúhelníku: Proč české a slovenské firmy ztrácejí rychlost při realizaci změn. V českých a slovenských firmách dochází k záhadným ztrátám rychlosti při realizaci změn. Prozkoumáme, co za tím stojí, a jaké dovednosti strategického leadershipu vám pomohou tyto ztráty překonat. Na základě dat z více než 100 firem představíme 5 důvodů a 5 klíčových dovedností. Začínáme s první dvojicí.
Iva Welker: Když něco chcete, řekněte si o to
Iva Welker, CEO společnosti VML, jedna z prvních absolventek programu Autentický Leadership pro ženy. V rozhovoru sdílí své myšlenky na autentický leadership, budování kariéry a rovnováhu mezi prací a mateřstvím.
